专业：材料工程技术

班级：材料052

毕业年份：2008年6月

现工作单位：成都聚力混凝土有限公司、四川聚力建材科技有限公司副总经理

主要事迹：2008年毕业后抱着“选一行·爱一行·专一行”的信条进入聚力公司工作，转眼已过去十五年时间，回想这十五年走过的路，顺境与逆流、苦涩与酸甜、一切的一切，曾经看似过不去的坎，解决不了的问题现在想想都变更那么的从容和淡定。

在十五年的工作中，2018年建设成都天府国际机场是最难忘的人生一段经历。18年公司作为国家、省市重点工程成都天府国际机场唯一一家民营进驻单位，要如何建立起“聚力”品牌形象？要如何克服50年一遇的连续暴雨、高温以及无水、无电的情况下在2月内实现建成投产?要如何在广阔的机场回填土（无道路）上运送修建物质？等等···一个个难题围绕在第一次带团队工作的自己身上。

解决问题最好的解决办法就是面对问题，到现场解决问题。没有电就租发电机发电，没有水就几十公里拉水，暴雨就租抽水机抽水，无道路、路滑物资设备无法进场就用大型机械设备拖着进出场，团队人员每天都走超过20KM里路，晚上十二点还在一片漆黑的施工现场是家常便饭的事···经过团队成员的共同努力，公司成都天府国际机场站最终实现了60天投产目标，并开始为机场内各央、国企单位提供保障供应服务。

第一次带团队独立工作的自己在这2个月的时间里，虽然很辛苦（2个月瘦了30斤），但也收获了很多宝贵的工作及技术经验和人脉资源，更提高了自己的眼界和视野。随着机场站的投产及运营，让我明白了世上没有一帆风帆的事，更没有掉馅饼的事，在大的困难总有解决的渠道和办法，成功更多来自于自己的不懈努力和坚持、奋斗，更要心怀感恩和敬畏之心。

作为集团公司最年轻的高层领导者，李绍强在事业上取得了很多非常显著的成绩。目前，他担任集团公司副总经理一职，在公司的发展和经营管理中起着至关重要的作用。

第一，推动公司的业务拓展，加强法务管控。李绍强一直致力于推动公司改革创新和业务拓展，他结合自身的经验和市场研究，制定了一系列适合公司发展的战略和计划。通过他的努力，公司在近年来成功地开发了一些新的市场和业务领域，规避了因疫情和地产暴雷带来的资金风险，保障了公司良性运营的同时又提高了公司在业内的品牌地位。

第二，提高公司管理水平。李绍强作为集团公司的副总经理，他一直强调管理要规范化、流程化和科学化，推动公司不断优化业务流程和管理工作，提高管理水平和效率。他的管理思想和方法也得到了团队成员的认可和广泛应用。

第三，加强团队建设。李绍强注重培养团队成员，通过定期的培训和交流会议，激发团队成员的潜力和创造力，提高员工的综合素质和专业能力。他还注重建立公司的企业文化和核心价值观念，让团队成员具有强烈的凝聚力，在工作中更好地协作和协调。

同时，李绍强同志还担任集团公司党支部书记，致力于公司党支部的改革、建设、公益活动组织等。建立党员之家，积极以党建引领企业发展并推动企业文化建设的助力，让党员同志在聚力找到归属，同时也架起了企业与员工之间沟通的桥梁。积极组织公司、党员及员工参与了社会慈善公益、抗震救灾、精准扶贫、阳光工程、助学工程、员工资助、防疫救灾等活动，共倡仪和组织活动累计向社会捐款达700余万元。

在得到公司认可的同时也得到社会和政府组织的认可，目前李绍强同志担任成都市温江区政协委员，温江区工商联（总商会）副会长职务，先后获得成都市混凝土协会2019年度成都市混凝土行业优秀专家、公司优秀团队负责人等荣誉。