为深入推进我校“三全育人”综合改革试点建设工作有序开展。3月15日，材料与建造学院在行政楼一楼会议室召开“三全育人”综合改革试点院系项目动员部署会。党委宣传统战部副部长欧建华出席会议，材料与建造学院全体教职工、学生代表参加会议。会议由学院党总支副书记张玺主持。

会议传达了《四川省教育厅《四川省教育厅关于公布第三批“三全育人”综合改革试点高校和试点院（系）评选结果的通知》《关于成立“三全育人”综合改革试点院系建设工作领导小组的通知》《材料与建造学院“三全育人”综合改革试点院系建设方案》等文件精神。

会议指出，“三全育人”综合改革试点院系项目是学院的一项重要工作，具有全局性、实践性、实效性和示范性。学院要紧紧围绕立德树人这一根本任务，紧密结合学院实际情况，全力整合各种育人资源，依托课程育人、科研育人、管理育人、服务育人、文化育人、网络育人、实践育人、组织育人、心理育人、资助育人“十大育人”体系建设，切实将思想政治工作贯穿、融入、结合到教育教学、科学研究、管理服务等人才培养各个环节，努力推进学院人才培养质量不断提升。

会议强调，学院将按照“一体两聚三同四合五环”育人模式进行综合改革的理念，把握新时代对人才培养的新要求，在原有的工作基础上进一步落实落细各项育人工作，凝聚思政队伍、学生工作队伍、专业课教师队伍和学生骨干队伍力量，推进思想政治教育与技术技能培养相融合、社会实践活动与校园文化打造相吻合、教育管理服务与家校企协同育人相结合，实现德育、智育、体育、美育、劳育落地见效，构建全员全过程全方位“三全育人”格局，培养更多具有创新精神、创业能力的高端技术技能型人才。

会议对下一步工作提出五点要求。一是要强学习，统思想。教职工要坚持问题、目标、任务和结果的“四个”导向，认真学习申报方案，细化工作方案，制定任务清单，凝练育人特色，形成具有示范引领效应的育人品牌。二是建机制，搭平台。学院搭建师生校外服务社会平台，建立校内外实践育人基地，开展志愿者“科技、文化、卫生”服务进社区活动，逐步形成多方融合、全面发展、稳步提升的常态化运行机制。三是构体系，优方案。构建“一体两聚三同四合五环”的育人体系，通过育人案例优化项目建设方案，促进“一个人都不能少、一个环节都不能漏、一个方位都不能缺”的三全育人体系更加有效。四是建制度，抓落实。按照有组织、有领导、有团队、有阵地、有平台的“五有”的标准，分类建制、突出特色，进一步推动“三全育人”综合改革及建设工作规范化、制度化。五是严考核、明奖惩。紧紧围绕组织规范、管理规范、机制规范、要素规范、工作规范的“五规范”目标，建立健全考核奖励机制，强化对育人工作的监督检查，激励教职工的工作热情，保障“三全育人”综合改革及建设工作取得实效，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

会上，学院党总支书记伍志强就我院“三全育人”综合改革试点工作重点项目进行了安排和布置。学院副院长乔欢欢宣读了《关于辅导员、专任教师联系指导学生组织的通知》，并举行思政骨干、专职教师联系指导学生组织结对仪式；宣读了《关于聘任王启强等12名教师为2022级本科生导师的通知》，并举行本科学生拜师仪式。